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“50·科技之星”匯聚高質量發(fā)展澎湃動能
【字體: 】 發(fā)布時間:2024/11/19 9:40:23   【打印】【關閉】
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創(chuàng)新是第一動力,,人才是第一資源。

近年來,,我市科技部門緊緊圍繞市委,、市政府人才工作部署,聚焦“50·科技之星”創(chuàng)新團隊建設,、“雙創(chuàng)之星”人才工程建設等重點工作,,多措并舉,聚力打造科技人才高地,。

“50·科技之星”創(chuàng)新團隊是市委、市政府根據我市人才工作實際謀劃設立的人才工程,,重點支持新型煤化工,、現代裝備業(yè)、大數據為核心的新一代信息技術,、現代服務業(yè),、光電新能源、現代醫(yī)藥,、綠色有機農產品加工等產業(yè)領域的龍頭骨干企業(yè)以及高校,、科研機構。

“50·科技之星”創(chuàng)新團隊2013年開始謀劃,,2014年評選出第一批創(chuàng)新團隊,,10年來共培育“50·科技之星”創(chuàng)新團隊10批101家。

2024年,,我市在建“50·科技之星”創(chuàng)新團隊共35家,,包括工業(yè)企業(yè)團隊20家,,農業(yè)企業(yè)團隊3家,高校團隊7家,,社會發(fā)展(醫(yī)衛(wèi))團隊4家,,科研院所1家,涉及高端裝備制造,、新能源,、新材料、新一代信息技術,、資源與環(huán)境,、生物醫(yī)藥、農業(yè)等多個行業(yè)領域,。

10年來,,“50·科技之星”創(chuàng)新團隊取得了豐碩的成果。集中開展了一批重點產業(yè)項目的科技攻關,、新產品研發(fā)和科技成果轉化工作,,在知識產權、平臺建設,、論文發(fā)表,、標準制定等方面實現了大提升,形成一批高水平高質量科技成果,,招引培育了一大批高層次科技人才,,為我市轉型發(fā)展提供了強大人才智力支持。

“50·科技之星”創(chuàng)新團隊的成效,,讓依托企業(yè)享受到人才政策的紅利,,更讓企業(yè)家們深刻認識到人才對于企業(yè)發(fā)展的極端重要性,促進企業(yè)家更加重視人才工作,。特別是本次“雙創(chuàng)之星”人才工程中專門設立了“創(chuàng)業(yè)人才”項目,,為的就是一方面推動更多優(yōu)秀科技人才走向創(chuàng)業(yè)場,創(chuàng)辦更多優(yōu)質科技企業(yè),,另一方面推動深耕淮南創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的民營企業(yè)家實現更大發(fā)展,。

“50·科技之星”聚焦企業(yè)、聚焦產業(yè),,8,、9、10三批創(chuàng)新團隊中工業(yè)企業(yè)團隊20家,,占團隊總數57.14%,,占比第一位。20家工業(yè)企業(yè)2023年度研發(fā)經費投入3.46億元,,技術交易額3.73億元,,擁有發(fā)明專利115個,,引進人才173人,實現工業(yè)總產值9.98億元,,帶動就業(yè)1054人,,上繳稅收4.87億元,進一步強化了企業(yè)創(chuàng)新主體地位,。

為進一步加強我市高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才隊伍建設,,加快打造人才發(fā)展和創(chuàng)新高地,充分發(fā)揮人才在產業(yè)升級,、技術創(chuàng)新中的支撐作用,,市科技局和市委人才工作局在“50·科技之星”人才工程的基礎上,積極打造“50·科技之星”升級版,,將市“50·科技之星”創(chuàng)新團隊人才工程擴容升級為“雙創(chuàng)之星”人才工程,,“雙創(chuàng)之星”包括兩部分內容,即創(chuàng)業(yè)人才和創(chuàng)新團隊,,其中創(chuàng)業(yè)人才重點培養(yǎng)我市新能源汽車及零部件,、新材料、新一代信息技術,、高端裝備制造,、高端綠色食品、生命健康,、文化旅游和數字創(chuàng)意等新興產業(yè)的急需緊缺人才,;創(chuàng)新團隊則重點培養(yǎng)在我市七大“新興產業(yè)”及教育、衛(wèi)生,、科技,、農業(yè)等領域,從事產業(yè)技術研發(fā),、前沿科學研究,、科技成果轉化等工作,取得顯著成績或具有較大創(chuàng)新潛力,,有望突破核心技術、提升產業(yè)水平,、引領科學發(fā)展,,產生顯著經濟和社會效益的優(yōu)秀創(chuàng)新團隊。

2024年,,我市已成功開展了第一屆“雙創(chuàng)之星”申報工作,,在做好創(chuàng)新團隊申報、考核,、驗收工作的同時,,市科技局多措并舉,,進一步優(yōu)化科技人才生態(tài),挖掘創(chuàng)新團隊培育潛力,。積極推動“科技副總”工作,,推動更多高校院所專家教授入企擔任科技副總,為企業(yè)提供技術幫扶服務,,以高校院所專家教授助力企業(yè)創(chuàng)新團隊建設,。在省科技廳公布的第一批省“科技副總”名單中,淮南市32人上榜,,來自8家高校和科研院所,服務全市27家企業(yè),。

市科技局積極培育“懂科技、懂產業(yè),、懂資本,、懂市場、懂管理”的“五懂”科技人才,,借鑒省科技廳經驗做法,,在10月份成功舉辦了淮南市科技系統(tǒng)“五懂”能力提升培訓班,對全市縣區(qū),、園區(qū)以及部分企業(yè)開展培訓,,進一步提升科技人員創(chuàng)新素養(yǎng),培養(yǎng)“五懂”科技人才,。按照省科技廳部署,,組織全市29名科技企業(yè)總裁、技術總監(jiān)以及“科技副總”參加全省2024年度“千人特訓營”,,涉及“新能源汽車和智能網聯汽車專題班”“人工智能專題班”和“生命健康專題班”三個班次,,進一步培育企業(yè)創(chuàng)新人才。

(記者 周瑩瑩)
(責編:湯寧  初審:孫繼奎  終審:沈國冰)

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