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以人才振興推動(dòng)鄉(xiāng)村振興
【字體: 】 發(fā)布時(shí)間:2019/3/1 9:08:54   【打印】【關(guān)閉】
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鄉(xiāng)村要振興,人才是關(guān)鍵。習(xí)近平總書(shū)記曾經(jīng)強(qiáng)調(diào),,“要推動(dòng)鄉(xiāng)村人才振興,,把人力資本開(kāi)發(fā)放在首要位置,強(qiáng)化鄉(xiāng)村振興的人才支撐”,。因此,,解決好鄉(xiāng)村人才振興問(wèn)題,是打開(kāi)鄉(xiāng)村振興勝局的關(guān)鍵之匙,。

人才規(guī)劃務(wù)求精準(zhǔn),。建立培育、引進(jìn),、使用并舉,,引導(dǎo)、激勵(lì),、支撐同步的政策體系,,破解人才由農(nóng)村單向流入城市的歷史慣性。要注重規(guī)劃的系統(tǒng)性,,在制定鄉(xiāng)村振興規(guī)劃時(shí)把人力資本開(kāi)發(fā)開(kāi)放作為關(guān)鍵之招,,與其他振興規(guī)劃同步制定、同步實(shí)施,。要注重政策的突破性,,緊扣中央一號(hào)文件提出的強(qiáng)化鄉(xiāng)村振興人才支撐“五大舉措”,制定戶籍土地,、社會(huì)保障,、產(chǎn)業(yè)扶持、金融創(chuàng)新等方面的革命性政策,。要注重實(shí)施的嚴(yán)肅性,,建立人才振興考核評(píng)價(jià)體系和考核辦法,對(duì)推進(jìn)情況實(shí)行“四察并舉”,,確保優(yōu)先實(shí)施,,率先突破。

存量人才倍加珍惜,。積極深入開(kāi)展本土人才大調(diào)研,、大走訪、大排查,,建立人才專(zhuān)庫(kù),、制定提升計(jì)劃,,使他們率先熱起來(lái),、動(dòng)起來(lái)。要培育多元的實(shí)施主體,針對(duì)現(xiàn)有農(nóng)業(yè)生產(chǎn)能手,、大戶,,通過(guò)新型職業(yè)農(nóng)民培育等幫助提升專(zhuān)業(yè)技能,通過(guò)政策資金扶持引導(dǎo)參與領(lǐng)辦新型經(jīng)營(yíng)主體,,鼓勵(lì)帶頭致富,、帶動(dòng)致富。要培育專(zhuān)業(yè)的服務(wù)主體,,建立城鄉(xiāng),、校地人才對(duì)口幫扶機(jī)制,動(dòng)員城市專(zhuān)家學(xué)者,、醫(yī)生教師,、農(nóng)技人員等深入田間地頭,進(jìn)行技術(shù)革新,、項(xiàng)目領(lǐng)辦,、成果轉(zhuǎn)換。要培育梯次的領(lǐng)導(dǎo)主體,,加大鄉(xiāng)鎮(zhèn),、村社干部關(guān)心關(guān)愛(ài)力度,廣泛開(kāi)展學(xué)歷教育,、能力培訓(xùn),,建立職級(jí)晉升、報(bào)酬待遇的有序提升機(jī)制,。

增量人才傾情吸納,。根據(jù)各地資源稟賦和產(chǎn)業(yè)特色,針對(duì)性引進(jìn)一批懂農(nóng)業(yè),、懂科技,、懂經(jīng)營(yíng)的鄉(xiāng)村振興生力軍。要巧用鄉(xiāng)情吸納人才返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),,縱深推進(jìn)返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè),,強(qiáng)化融資服務(wù)、場(chǎng)地扶持,、風(fēng)險(xiǎn)防范等服務(wù),,吸引有思想、有資本,、有能力的人才回鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè),,形成“歸雁綠領(lǐng)”和“歸雁經(jīng)濟(jì)”。要催生產(chǎn)業(yè)吸納人才集聚發(fā)展,,制定地方特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展目錄,,建立政府引導(dǎo),、市場(chǎng)配置、項(xiàng)目對(duì)接,、利益共享機(jī)制,,以“有奔頭、有干頭,、有賺頭”產(chǎn)業(yè)吸引人才,。要培育鄉(xiāng)賢吸納人才參與治理,加緊研究制定“新鄉(xiāng)賢”認(rèn)定與任職,、職責(zé)與任務(wù),、權(quán)利與義務(wù)、評(píng)價(jià)與獎(jiǎng)懲,、后勤與服務(wù)等辦法,,使一批社會(huì)賢達(dá)回鄉(xiāng)參加治理、貢獻(xiàn)智慧,、引領(lǐng)風(fēng)尚,。

支撐平臺(tái)精準(zhǔn)建立。鄉(xiāng)村人才振興是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,,必須多點(diǎn)發(fā)力,、標(biāo)本兼治。要?jiǎng)?chuàng)新農(nóng)村教育模式,,推行農(nóng),、科、教結(jié)合的教育培訓(xùn),,調(diào)整優(yōu)化普,、職教育比例,支持建立更多高水平職教中心,,使更多農(nóng)村初高中畢業(yè)生就近接受職業(yè)教育,。要搭建人才雙創(chuàng)平臺(tái),加快建設(shè)特色產(chǎn)業(yè)園區(qū),、田園綜合體,、特色小鎮(zhèn)、產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院等鄉(xiāng)村振興創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造平臺(tái),,使人才能在鄉(xiāng)村創(chuàng)業(yè)順心,、工作安心、生活舒心,。要拓寬人才成長(zhǎng)渠道,,遴選縣鄉(xiāng)基層干部時(shí),應(yīng)把目光更多投向“三支一扶”志愿者,、“第一書(shū)記”,、村社干部,、新型主體經(jīng)營(yíng)者等群體,探索實(shí)行定向招錄機(jī)制,,實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村人才體制內(nèi)外雙軌并進(jìn)。(許海兵)

(責(zé)編:湯寧  初審:孫繼奎  終審:沈國(guó)冰)

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